社会实践是大学生了解社会、明晰责任，增长才干、奉献社会的重要渠道。今年我校大学生“科技、卫生、文化”三下乡暑期社会实践活动，以建设自主创新型国家、纪念改革开放三十周年和迎接北京奥运会胜利召开为契机，着力落实浙江省“创业富民、创新强省”战略，着力促进高层次应用型人才培养成效，着力凸显“走进企业、走进行业、走进百强县”实践特色，进一步巩固大学生社会实践活动成效，进一步加强大学生社会实践基地建设，进一步创新大学生社会实践长效机制，积极提供智力支持和人才支撑，为地方经济建设和社会进步作出应有的贡献。
本次暑期社会实践电气学院组建如下实践队伍，请同学们积极报名参加。了解社会、增长才干。并请同学们报名时认真参考实践队伍资料。
一、“品质之城，幸福和感动就在身边”电气学子杭城调查服务团
1、相机与文字记录下杭州的衣食住行日常生活，记录身边的幸福与感动；
2、奥运在即，杭城市民也在迎接奥运，树立杭城美好形象奉献自己的一份力，本团队将针对晨练的老人，景区的游客，出租车司机，外来务工人员，城市环卫工人等进行有针对地走访，通过交流，了解他们平时的生活、工作，对迎接奥运的想法，奥运给他们生活工作带来的改变，以及对杭州的印象，做好记录，与留杭的其他高校实践团队合作，了解他们的实践活动，拍摄并收集照片资料，拟稿成文；
3、队员进行“炎夏送清凉”活动，给交警，外来务工人员，城市环卫工人等送冰饮料，避暑用品。
二、改革开放三十年之“全新目光，诠释三千里运河文化”小分队
1、运河博物馆等其它文化场所了解运河30来的变化情况；
2、运河人民生活情况，从理论和实际两方面结合起来了解改革开放30年来运河人民的生活情况的改变；
3、访结果与调查分析作为研究展示成果，从运河变化，以点带面，了解改革开放30年来老百姓的生活状况的改变。深刻体会改革开放给新中国带来的崭新变化，更坚定我们对深化改革开放的信念。
三、“继承传统，走进现代”电气学子赴龙泉创新、创业调查小分队
1、调查龙泉博物馆、龙泉档案馆龙泉小梅镇大窑青瓷遗址等文化场所感受青瓷文化魅力、了解青瓷发展历史与其现代发展；
2、瓷商业园区进行调查访问了解青瓷现代化发展状况以及发展模式以及商家创新产品与创业历程，将青瓷行业市场调查分析整理成文稿；
3、访问青瓷研究所，了解青瓷的文化的传承以及现代发展。拜访国家级工艺美术专家，了解他从事青瓷行业的酸甜苦辣与目前青瓷的传承情况与如何创新工艺；参观新兴青瓷工厂等其它青瓷制造商学习创业者的从业经历、心路历程以及作为龙泉青瓷界后期之秀如何创新工艺。通过走访这些传统文化的现代创业者，学习创新与创业精神。并撰写相关的社会调研报告
四、“有爱就有家，我们和你在一起”电气学子赴杭州同德医院服务团
1、谈天说地：与病人进行聊天，交流思想；游戏互动：与病人进行棋弈运动的互动；精品演出：演出一些喜爱的节目；
2、服务队根据病人不同年龄段，从而提供不同的有针对性的服务，针对有18岁以下的受灾群众，服务队将以“用爱心托起明天的太阳”为主题，面向低年级小孩，开办一对一的英语辅导，未成年人思想道德教育，努力培养他们一些好的思维方式和学习方法、学习习惯；通过谈话，交流，帮助他们能够正确评价自己，正确认识社会。做一个自信、自强、自立的好学生、好孩子；
3、经历地震过的人极易出现心理危机，因此我们要做以下几个方面的工作：针对现有状况，我们通过张贴标语，印发宣传资料等形式宣传必要的地震后心理保健知识，提供一些有用的心理保健小技巧，如肌肉放松练习法、醒脑操、拍手操、深呼吸法等，通过讲授、小游戏、互动交流的形式与病人沟通交流。
五、“走进后勤，服务后勤”，电气学子赴科源后勤调查团
1、期间对大一新生做后勤公司调查表。分析后勤问题，让后勤发展地更好。一对一访问后勤的领导，了解后勤公司的运作模式，近期及远期的工作目标，以及与学校其他部门的联系情况。调查后勤公司的发展历程，以及为学校发展做出的贡献。为后勤在学校做一次宣传展示。与后勤公司基层员工“面对面的接触，心贴心的沟通”，了解他们的工作生活情况，尽自己所及替他们排忧解难；
2、军训期间在学校的员工子女及父母寄送贺卡，表达对他们的问候，并寄予暑假不能回家陪他们一起的歉意与父母对他们的寄望；
3、安排部分学生进入后勤实习，深入了解后勤各项工作，并记下心得体会作为展示资料。
六、“传承浙商文化，感悟创业之路”电气学子走访浙商小分队
1、通过走访企业家，握手企业家，为我们大学生创业者提供很好的向导；
2、通过感悟企业家的创业精神，激励我们大学生创业者在创业的道路上走得更远；
3、针对高校内学子们有关创业问题进行“收集问题”，再通过走访浙商活动来“寻觅答案”，最终将调查结果和访问成果做专业的分析研究，同时组织高峰交流会来“展示成果”。
七、“了解创新科技，体会创业心得”电气学子赴杭州南港科技有限公司团队
1、参加公司的销售工作，提前步入社会，体会社会艰辛；
2、了解与本专业相关的高科产品，学习该如何创新；
3、对该企业的办公模式以及管理方式进行认识，提高认识；访问阶层员工，了解社会工作艰辛；访问公司的管理人，了解创业者的创业历程以及心路历程，体会创业，了解创业，学习创业精神。
每支队伍人数约10到15人。 请同学认真完善填写报名表。根据报名同学的表现、特长等将进行筛选。择优录取。
如若有任何疑问可联系：叶磊同学 （600）13486181679
电气学院分团委学生
2008年6月26日
